Chargé d'affaires BTP

TRIANGLE SOLUTIONS RH
  • Chargé d'affaires
  • Le Muy, Var
  • il y a 0 semaine
  • Horaire de 13.0 Euros à 17.0 Euros sur 0.0 mois
  • Travail Temporaire

Le poste

R Intérim
- Triangle DRAGUIGNAN (83) recherche pour l'un de ses clients spécialisés dans le bâtiment un ASSISTANT CHARGE D'AFFAIRES (H/F) sur le secteur de LE MUY.
Alors, en quoi consiste ce poste ?
Dans un premier temps :
- les achats
- le plan de charge
- préparation des pointages auprès du personnel de chantier
- documents administratifs (laissez-passer, DC4, factures fournisseurs)
- programmation travaux
- présence bureau
- petites études
- dossiers techniques
- suivi des tableaux achats et suivi main d'œuvre.
Dans un second temps
- petits devis.
Quelque(s) précision(s) :
- poste à pourvoir dès que possible
- rémunération selon profil
- panier jour
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Vous êtes sérieux(se), fiable et aimez le travail en équipe ?
Vous détenez une habilitation B1V à jour?
Vous aimez les nouveaux défis ?
Vous vous reconnaissez dans ce profil ?
Rejoignez-nous et devenez notre futur(e) collaborateur(trice) !
Pour nous rejoindre rien de plus simple ! Postulez ou venez à notre rencontre en agence !
Travailler avec R Intérim Triangle c'est rejoindre une équipe sympa, dynamique et motivée ; mais c'est aussi bénéficier de nombreux avantages tels que :
- Participation aux bénéfices
- CET abondé à hauteur de 5%
- Accès au Comité d'entreprise
- Parrainage récompensé
- Acompte à la semaine si besoin
- Accès au FASTT (mutuelle logement garde d'enfant déplacement)
A très vite.

Détails de l'offre

  • Libellé de l'appellation : Chargé / Chargée d'affaires BTP
  • Type de contrat : Intérim
    - 3 Mois
  • Nature du contrat : Contrat travail

  • Savoirs et savoir-faire :
    Analyser les données d'une étude, d'un projet
    - Concevoir et gérer un projet
    - Recueillir et analyser les besoins client

  • Savoir-être professionnels :
    Travailler en équipe : (Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.)
    - Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : (Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.)
    - Faire preuve d'autonomie : (Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).)
  • Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

  • Durée hebdomadaire de travail :
    35H

Profil souhaité

Employé qualifié