Présentation de l'entreprise

Le poste

QUI SOMMES-NOUS ?

Rejoindre les équipes de VINCI Construction SI, c'est participer à la transformation digitale du Groupe au service des utilisateurs.

Nos missions sont de moderniser nos outils de gestion, nos applications métiers, améliorer la cybersécurité et nos infrastructures IT. Nous travaillons sur l'adoption de nos outils par les utilisateurs et souhaitons construire le futur numérique (IA, BIM, IOT…).

Pour les plus curieux/se, n'hésitez pas à vous rendre sur notre page JobTeaser ainsi que notre page LinkedIn et suivez-nous !



VOS MISSIONS ET VOS CHALLENGES CHEZ VINCI CONSTRCTION SI :
Au sein du département Business Solutions et Adoption, rattaché(e) à l'équipe IT Change Management/ Change Applications, vous participez au grand programme de transformation digitale du Groupe et accompagnez les déploiements dans un contexte international (France, UK, Australie…) en tant que chef(fe) de projet conduite du changement. 
Vos missions consistent à :
Définir la stratégie et le planning de conduite de changement dans le cadre des déploiements internationaux
Collaborer et interagir avec les différents interlocuteurs : direction générale, interlocuteurs centraux/locaux, IT/métiers, du siège aux utilisateurs finaux sur site
Cadrer, organiser et planifier les activités et ateliers de conduite du changement
Avec le Métier, définir des parcours de formation pour la prise en main des applications, coordonner la production et la diffusion des supports de formation (présentation, e-learning, tutoriel, simulation…)
Planifier et suivre les formations
Développer de nouveaux canaux de communication et créer des livrables de communication pour promouvoir les applications et outils
Analyser l'adoption des outils digitaux mis en place (KPI, retour d'expérience, enquête utilisateurs…)
Industrialiser la méthodologie de conduite du changement, amener une expertise en gestion de projet au sein de l'équipe et d'accompagnement des ressources juniors.

Localisation : L'Archipel Campus de VINCI / Nanterre-Préfecture
Les + : un abondement PEG, mutuelle, prévoyance, remboursement Navigo à hauteur de 70% et/ou place de parking, avantage mobilité durable, RIE (participation de l'employeur), CSE…

LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :

1.       Pour candidater à cette opportunité, votre CV suffit !

2.       Si votre profil retient notre attention, David AFONSOvous contactera pour un entretien sur TEAMS

3.       En cas de validation, vous rencontrerez la manager à l'Archipel

4.       Vous rencontrerez par la suite la RRH ainsi que la Directrice Business Solutions & Adoption en entretien

5.       En cas de validation une offre verbale puis une offre écrite vous seront faites

6.       Nous préparons votre intégration au sein de VINCI Construction SI 

Ensemble, construisons demain !
ET SI C'ETAIT VOUS ?

·       De formation supérieure de type écoles de commerce ou d'ingénieurs, vous justifiez d'une expérience de minimum 4 ans en conduite du changement et / ou en gestion de projet sur des grands projets de transformation

·       Idéalement, vous avez une première expérience en cabinet de conseil

·       De solides compétences en gestion de projet vous permettront d'accompagner efficacement les projets et les utilisateurs des solutions déployées

·       Vous avez une appétence pour les outils digitaux & nouvelles technologies et vous souhaitez participer à un projet ambitieux dans un cadre international

·       De nature organisé(e), rigoureux(se), vous êtes doté d'un bon relationnel, orienté client et proactif

·       Des compétences sur des outils de création ou vidéo sont un plus (Photoshop, Illustrator, Powtoon, Canva…)

·       Anglais courant impératif

Mission :

QUI SOMMES-NOUS ?

Rejoindre les équipes de VINCI Construction SI, c'est participer à la transformation digitale du Groupe au service des utilisateurs.

Nos missions sont de moderniser nos outils de gestion, nos applications métiers, améliorer la cybersécurité et nos infrastructures IT. Nous travaillons sur l'adoption de nos outils par les utilisateurs et souhaitons construire le futur numérique (IA, BIM, IOT…).

Pour les plus curieux/se, n'hésitez pas à vous rendre sur notre page Postuler vous contactera pour un entretien sur TEAMS

3.       En cas de validation, vous rencontrerez la manager à l'Archipel

4.       Vous rencontrerez par la suite la RRH ainsi que la Directrice Business Solutions & Adoption en entretien

5.       En cas de validation une offre verbale puis une offre écrite vous seront faites

6.       Nous préparons votre intégration au sein de VINCI Construction SI 

Ensemble, construisons demain !

Profil demandé :

ET SI C'ETAIT VOUS ?

·       De formation supérieure de type écoles de commerce ou d'ingénieurs, vous justifiez d'une expérience de minimum 4 ans en conduite du changement et / ou en gestion de projet sur des grands projets de transformation

·       Idéalement, vous avez une première expérience en cabinet de conseil

·       De solides compétences en gestion de projet vous permettront d'accompagner efficacement les projets et les utilisateurs des solutions déployées

·       Vous avez une appétence pour les outils digitaux & nouvelles technologies et vous souhaitez participer à un projet ambitieux dans un cadre international

·       De nature organisé(e), rigoureux(se), vous êtes doté d'un bon relationnel, orienté client et proactif

·       Des compétences sur des outils de création ou vidéo sont un plus (Photoshop, Illustrator, Powtoon, Canva…)

·       Anglais courant impératif

Catégorie professionnelle : Ingénieur & cadre

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée