Le poste

VINCI Construction – Division Route France – Délégation Ile-de-France/Normandie

Notre plateforme de recyclage, située à Gonesse (95), recrute un(e) Pilote d'installation pour son exploitation. 

DLB Gonesse produit et vend des granulats (naturels et recyclés).

Le site réceptionne des matériaux inertes.

Vous avez pour principales missions :

Compétences Techniques

Ces compétences concernent directement la gestion et le fonctionnement des installations :

Pilotage des installations :

• Conduite et surveillance du processus d'élaboration des granulats (concassage, criblage, etc.).
• Réglage des machines et équipements en fonction du programme de fabrication et des caractéristiques des produits souhaités.
• Réalise l'entretien courant et le nettoyage journalier des installations et matériels.
• Tri des matériaux.

Maintenance :

• Assurer la maintenance de premier niveau (entretien courant, graissage, nettoyage, contrôle des organes).
• Détecter et signaler les anomalies ou pannes.
• Avoir des notions de mécanique, d'hydraulique, de pneumatique et éventuellement de soudure/chaudronnerie pour les dépannages et réparations de base.

Contrôle et Qualité :

•  Vérification de la conformité des produits par contrôle visuel.
• Renseignement des documents de production pour assurer la traçabilité.
• Gestion des stocks de matières premières et de produits finis.

Sécurité, Environnement et Qualité (QSE) 

• Respect des normes QSE : Appliquer rigoureusement les règles de sécurité et d'environnement en vigueur sur le site.
• Prévention des risques : Participation active à la prévention des risques (bruits, poussières, gestion des eaux et boues) et capacité à intervenir en cas d'accident.
• Sécurité des opérations : Veiller à la sécurité des membres de l'équipe et s'assurer de la bonne application des procédures.

Votre profil ?

•  Rigueur et Méthode : Respecter les modes opératoires et l'organisation du poste de travail.
• Vigilance et Observation : Sens aigu de l'observation pour surveiller les installations et identifier les problèmes.
• Réactivité : Savoir réagir rapidement et efficacement en cas de problème ou d'incident de production.
• Autonomie et Sens des responsabilités : Capacité à gérer son poste de travail et à prendre des initiatives dans le cadre de ses fonctions.
• Esprit d'équipe : Travailler en étroite collaboration avec le chef d'équipe et le chef de carrière.

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