Le poste

Vous contribuez à l'encadrement des équipes, en coordonnant les activités du service, en gérant les ressources humaines, matérielles et financières et en développant le travail en réseau
Vos missions principales :
- Mise en oeuvre du projet de la structure
- Management
- Gestion des ressources
- Développement de partenariats et travail en réseau
- Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel
Vos principales qualités :
- Leadership
- Communication
- Sens des responsabilitésEn lien avec la mise en œuvre des politiques inclusives, le/la chef(fe) de service aura en charge le
développement de projets innovants soutenant l'accueil de jeunes en situation de handicap
moteur ou atteints de troubles du spectre autistique.
Dans le cadre de notre nouveau projet de pôle, le/la chef(fe) de service s'attachera avec son équipe à développer des activités permettant le développement de l'autonomie des jeunes (actes de la vie quotidienne, transport, libre choix, etc.) en lien avec son projet.
L'accompagnement des jeunes par l'internat doit être un vrai levier de développement des compétences.
Au sein de l'équipe de l'internat du Chevalon de Voreppe, sous la responsabilité d'un Adjoint de Direction, vos missions essentielles seront :
- Vous êtes chargé (e) de mettre en œuvre la politique et l'organisation définie au sein de
l'établissement au niveau des équipes dont vous avez la responsabilité.
- Vous êtes garant (e) de la prise en charge, vous animez et organisez le travail des équipes
pluridisciplinaires de votre périmètre, dans le respect du projet de l'établissement et de la
réglementation
- Vous assurez le management du personnel dans ses différents aspects. Vous êtes garant (e)
de la cohérence, de la structuration et du suivi des plannings. Vous organisez le remplacement du
personnel placé sous votre responsabilité.
- Vous participez à la réflexion concernant l'évolution de l'établissement avec les différents membres du codir.