Chef / Cheffe d'équipe en pose de charpentes bois

INTERACTION
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  • Agenceur
  • La Roche-de-Rame, Ille-et-Vilaine
  • il y a 1 semaine
  • Horaire de 12.02 Euros à 15.0 Euros - Titres restaurant / Prime de panier
  • Travail Temporaire
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Présentation de l'entreprise

  • 3 à 5 salariés

    • Le poste

    Vous travaillerez pour une entreprise spécialisée dans les travaux courants de maçonnerie et interviendrez sur divers chantiers dans le 35/22/56.
    CACES NACELLE + FORMATION TRAVAIL EN HAUTEUR OBLIGATOIRE
    Vos missions :
    - Pose de charpentes bois ou métalliques et couverture en tôles fibro ou bac acier
    - Bardage bois ou tôles (domaine agricole principalement et industriel)
    Il faut une personne qui puisse venir tous les matins à notre dépôt (Trémorel) et partir ensuite sur nos chantiers (maximum 1 heure autour de Trémorel).
    Travaux dans des exploitations agricoles ou bâtiments industriels
    Contrat à la semaine, renouvelable sur plusieurs semaines
    Horaire : 08h00 (départ de Trémorel
    - 12h00 / 13h30
    - 17h30
    Rémunération étudiée selon profil
    Panier repas de 14€ par jour travaillé

    Détails de l'offre

    • Libellé de l'appellation : Chef / Cheffe d'équipe en pose de charpentes bois
    • Type de contrat : Intérim
      - 1 Mois
    • Nature du contrat : Contrat travail

    • Savoirs et savoir-faire :             Analyser les incidents techniques et proposer des améliorations
      - Apporter un appui technique aux équipes de chantier
      - Assurer la sécurité sur le chantier
      - Collaborer avec d'autres corps de métier
      - Contrôler la qualité du produit fini
      - Contrôler l'état d'avancement des travaux
      - Coordonner l'activité d'une équipe
      - Développer l'esprit d'équipe
      - Gérer les conflits internes et proposer des solutions
      - Gérer les incidents et les problèmes techniques
      - Utiliser des équipements de manutention en toute sécurité

    • Savoir-être professionnels :             Avoir l'esprit d'équipe : (Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.)
      - Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : (Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.)
      - Faire preuve d'autonomie : (Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).)
    • Permis : B
      - Véhicule léger
    • Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

    • Durée hebdomadaire de travail :       35H/semaine Travail en journée

    Profil souhaité

    Ouvrier spécialisé
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