Présentation de l'entreprise
Colas, filiale du groupe Bouygues, a pour mission d'imaginer, de construire et d'entretenir des infrastructures de transport de façon responsable. Implanté dans plus de 50 pays sur les cinq continents, à travers un réseau de 800 unités d'exploitation de travaux et 3 000 unités de production de matériaux, Colas rassemble 57 000 collaborateurs engagés dans leur territoire pour relier les hommes et faciliter les échanges dans le monde d'aujourd'hui et de demain. L'ambition de Colas est d'être le leader mondial des solutions de mobilité innovantes et responsables. En 2019, Colas a réalisé un chiffre d'affaires consolidé de 13,7 milliards d'euros, dont 52% à l'international.
Le poste
Et si vous rejoigniez une entreprise internationale ? Vous aimez les challenges et souhaitez évoluer dans un environnement en pleine croissance ? COLAS est fait pour vous ! Vous serez intégré à l'Etablissement Wattway et vous aurez la charge d'assister le responsable QSE. Dans ce cadre, vos missions principales seront :
La mise à jour du DUERPL'établissement du plan d'actions associé
Diplôme demandé : Bac +2
Expérience demandée : < 6 mois
Profil souhaité
Actuellement en 3ème année de licence ou en master 2, vous recherchez un stage de 3 à 6 mois dans le domaine QHSE. Vous êtes intéressé(e) par la prévention en entreprise. Vos qualités sont les suivantes : - Autonomie - Esprit d'analyse et de synthèse - Force de proposition Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre Colas, c'est contribuer concrètement au développement des territoires tout en bénéficiant: - D'un accès à " COLAS CAMPUS " pour des formations digitales (anglais, efficacité professionnel, Excel etc.) - Remboursement partiel du titre de transport - Avantage CSE au bout de 3 mois d'ancienneté (exemple : ticket de cinéma) Notre entreprise est engagée dans une politique de diversité, d'inclusion et de mixité au sein de ses équipes. Toutes nos offres sont ouvertes à toutes et tous. Rejoignez-nous dans cette belle aventure ! Ce stage, situé à Magny-les-Hameaux (78). Il est à pourvoir à compter de mai 2024 pour une durée de 3 à 6 mois à temps plein.
