Responsable de Secteur à La Défense H/F

IN'LI
  • Commercial
  • Puteaux, Hauts-de-Seine
  • il y a 2 mois
  • CDI

Présentation de l'entreprise

Découvrez votre nouveau projet professionnel !


Comme Enzo (Responsable de Programmes), Xavier (Gardien d'immeubles) ou Patricia (Référente RH), tous des collaborateurs d'in'li engagés pour le logement intermédiaire, devenez-vous aussi acteur du changement et contribuez à améliorer la qualité de vie des Franciliens !


Chez in'li, filiale du Groupe Action Logement, 900 collaborateurs agissent chaque jour pour faciliter l'accès au logement des jeunes actifs et salariés de la classe moyenne.


Rejoindre in'li, c'est adhérer à une entreprise forte de sa volonté d'agir et d'innover, qui a pour ambition de construire 80 000 nouveaux logements intermédiaires sur l'Ile-De-France en 10 ans.


Rejoindre in'li, ce n'est pas juste rejoindre le leader du logement intermédiaire en Ile-de-France. C'est créer, collaborer, partager, avancer et trouver des solutions de logements durables tout en bâtissant votre propre carrière.


Nous recherchons un(e) :


Responsable de secteur H/F


Le poste

Osez exprimer qui vous êtes vraiment !


          


Rattaché(e) à Sarah, Responsable du Patrimoine immobilier RS, le(la) Responsable de secteur veille à assurer la sécurité des bâtiments et met en œuvre les services techniques qui correspondent aux attentes et usages des clients-locataires sur un patrimoine d'environ 1200 logements. Il(elle) représente in'li auprès des parties-prenantes des résidences dont il(elle) a la charge : les Clients, les Amicales de locataires, les Maires, les Prestataires, les Préfets, les Syndics, etc.


 


Vos principales missions consistent à :



  • Assurer une présence terrain fréquente permettant de faire remonter et partager les informations sur les demandes, attentes et usages des clients

  • Accompagner le personnel de proximité dans la relation client au quotidien et l'amélioration du site immobilier

  • Traiter les réclamations techniques dans les meilleurs délais

  • Être force de proposition (travaux d'amélioration…) dans la valorisation du patrimoine et être garant(e) des budgets alloués

  • Appliquer la politique de l'entreprise en matière de REL et d'entretien courant du patrimoine immobilier en lien avec le CEM " Exploitation " et/ou la DTPI (selon la nature des travaux)

  • Veiller à la réalisation des travaux (parties privatives), suite à l'établissement des bons de commande par le(s) gardien(s) d'immeuble(s), et contrôler leur exécution

  • Réaliser une veille sécurité sur les sites gérés

  • Gérer les questions de tranquillité en proposant des solutions de médiation et/ou en prenant les dispositions de sécurité et sureté nécessaires 

  • Animer au quotidien votre équipe : gestion des temps, etc.

  • Développer et valoriser les compétences des collaborateurs à travers des actions d'accompagnement

  • Suivre l'activité à l'aide d'indicateurs de performance et des tableaux de bord, analyser les écarts et proposer des solutions.

Profil souhaité

Idéalement issu(e) d'une formation de type BAC +2/3 minimum (ex : immobilier, juridique, ESPI ou ICH …), vous justifiez d'une expérience professionnelle similaire chez un bailleur et/ou chez un prestataire de services intervenant dans le domaine de l'immobilier.



  • Connaissances techniques du bâtiment

  • Expérience en management opérationnel

  • Bonnes capacités d'analyse et de synthèse, sens de l'écoute et bonnes capacités relationnelles (médiation, négociation)


De nombreux déplacements sont à prévoir, le permis de conduire est donc un impératif du poste


Vous maîtrisez les outils informatiques et bureautiques 


La maîtrise d'IKOS est un véritable atout pour le poste


 


Poste à pourvoir dès que possible - CDI basé à La Défense (92)


 


Les 3 raisons pour nous rejoindre ?


- Construire votre carrière dans un groupe en #mouvement


- Partager, collaborer et agir pour #changer les choses


- Être #utile pour la société et vos interlocuteurs avec #plaisir et #sens*


*78% des collaborateurs In'li déclarent faire un travail qui a du sens pour eux (Baromètre juin 2021)


 


Alors, votre projet professionnel In'li commence maintenant !


In'li est aussi engagé en faveur de l'égalité des chances, Le poste proposé est ouvert, à compétences égales, aux candidatures de personnes/aux personnes en situation de handicap