Présentation de l'entreprise

Le poste

ITTAKA NANTES recherche pour son client spécialisé dans les réseaux extérieurs, un Chef d'Equipe Monteur Réseaux Aérien (H/F).
Rattaché au Conducteur de travaux, vous assurez la réalisation de chantiers de réseaux électriques :
- Organiser et gérer le chantier, assurer la mise à disposition et la gestion des équipements spécifiques aux chantiers
- Encadrer une équipe
- Veiller à l'application rigoureuse des règles de sécurité et au respect de l'ensemble des normes sur les chantiers
- Réalisez les travaux et raccordements sur réseaux HT/BT
- Assurez les mises en service
- Veiller au respect des délais et à la qualité des travaux
- Reporter au conducteur de travaux
Profil recherché :
Expériences ou connaissances en réseaux aériens vous avez une solide expérience sur un poste similaire.
Autonomie, organisation et rigueur.
Sens des responsabilités et respect des consignes de sécurité.
POURQUOI REJOINDRE LE GROUPE BELVEDIA :
Chez Belvedia nous sommes convaincus que les hommes et les femmes font la richesse de l'entreprise.
Nous cultivons l'équilibre entre développement économique et le bien-être de nos collaborateurs, tous guidés par la même passion de notre métier. Nous rejoindre, c'est vivre des temps forts, en concevant et déployant des solutions innovantes pour nos clients.
Nos équipes innovent constamment dans un esprit dynamique et collaboratif. Le respect mutuel, la confiance, l'humilité et le dialogue permanent régissent la vie au sein des équipes.

Détails de l'offre

• Libellé de l'appellation : Chef / Cheffe d'équipe d'électriciens monteurs réseaux
• Type de contrat : CDI
• Nature du contrat : Contrat travail
• 
  Savoirs et savoir-faire : Lecture de plans et de schémas
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  Savoir-être professionnels : Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : (Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.)
  - Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : (Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.)
  - Faire preuve de réactivité : (Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.)
• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
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  Durée hebdomadaire de travail : 35H/semaine Travail en journée

Profil souhaité