Présentation de l'entreprise

Le poste

A partir des plans clients, de la commande et de la règlementation technique en vigueur, vous avez en charge le dimensionnement de la structure, les plans de charpente et documents de fabrication ainsi que le quantitatif des accessoires.
De formation initiale Bois ou Bâtiment, vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum sur CAO/DAO et sur logiciel de dimensionnement et possédez idéalement une pratique des logiciels Mitek et Cadwork. La connaissance de MD Bat peut également être un atout.
Les candidatures débutantes seront néanmoins étudiées.
Vous gérez les études confiées de façon autonome, en recherchant toutes les informations nécessaires auprès des différents intervenants (clients, architectes, bureaux de contrôle,
.).
Rigoureux(se) et force de proposition, vous saurez répondre à un poste riche et évolutif : fermettes, charpente traditionnelle, ossature bois, maisons individuelles ou projets collectifs,
.
Vous appréciez le travail et les échanges au sein d'une entité à taille humaine, dans un esprit familial, qui met en avant l'enthousiasme et la cohésion d'équipe.
Les métiers du bois vous animent ! Venez rejoindre une équipe dynamique et ambitieuse dans laquelle vous saurez vous rendre opérationnel(le) grâce à l'appui fort des équipes en place.
Rémunération sur 12 mois + accord de participation + avantages sociaux et conventionnels (prime d'ancienneté, prime vacances,
.)

Détails de l'offre

• Libellé de l'appellation : Responsable de bureau d'études en industrie
• Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
• Nature du contrat : Contrat travail
• 
  Savoirs et savoir-faire : Élaborer des propositions techniques
  - Identifier les contraintes d'un projet
  - Déterminer des axes d'évolution technologiques
  - Définir la stratégie financière d'une structure
  - Concevoir et gérer un projet
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  Savoir-être professionnels : Prendre des initiatives et être force de proposition : (Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.)
  - Avoir le sens du service : (Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.)
  - Travailler en équipe : (Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.)
• Secteur d'activité : Fabrication de charpentes et d'autres menuiseries
• 
  Durée hebdomadaire de travail : 39H Travail en journée

Profil souhaité