Le poste

Sogea Environnement, au travers de l'ensemble de ses sociétés, intervient sur la conception, la construction, la réhabilitation, la maintenance et l'exploitation en France métropolitaine pour ce qui relève de projets hydrauliques. Ce sont essentiellement des marchés publics.

Organisée en 5 régions sur la France, Sogea Environnement réalise un chiffre d'affaires d'environ 830 millions d'euros et compte 3 700 collaborateurs.

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Gestionnaire de paie / administration du personnel 

Poste basé à ROUEN (76)

Rattaché(e) à la Responsable Paie, vous prenez en charge un périmètre défini, composé de plusieurs agences, avec un rôle d'interlocuteur(trice) privilégié(e) auprès des managers et des salariés.

Vous êtes responsable de vos dossiers, dans un environnement qui valorise l'autonomie, la confiance et la prise d'initiative.

Vos missions principales :

• Piloter la paie de A à Z : de la collecte des variables jusqu'aux déclarations sociales
• Assurer le suivi administratif du personnel tout au long du parcours salarié
• Garantir la conformité réglementaire : veille sociale et application des règles en vigueur
• Etre un point de contact clé pour les agences et les salariés de votre périmètre
• Travailler en lien avec les équipes internes et les interlocuteurs externes (organismes, partenaires…)

Votre profil 

• Formation en gestion de la paie
• Expérience confirmée (minimum 3 ans) sur un poste équivalent
• À l'aise dans un environnement décentralisé, au contact du terrain
• Rigueur, fiabilité et sens du service
• Esprit d'équipe, entraide et coopération sont des valeurs qui vous parlent
• Une connaissance de SAP et/ou du secteur des Travaux Publics est un plus

Envie de nous rejoindre ? N'hésitez plus, postulez !

Ce que Vinci Construction vous offre en plus : 

• Une bonne humeur relayée par tous les collègues,
• Un travail valorisant,
• Une organisation décentralisée avec une prise de décision au plus proche du terrain,
• Un modèle managérial qui valorise l'autonomie et la responsabilité, l'écoute et la concertation, l'innovation et les démarches collaboratives, les femmes et les hommes plus que les systèmes,
• Une politique de mobilité attractive,
• Une offre de formation présentielle et numérique ouverte à tous,
• Les salariés sont les premiers actionnaires de l'entreprise !

Les avantages :

• Titres restaurant 
• 13ème mois + primes vacances
• Plan d'épargne entreprise (avec abondement intéressant)
• Mutuelle d'entreprise et prévoyance avantageuse

Entité

Filiale du Groupe VINCI et leader français du BTP, VINCI Construction France met au service de ses clients publics et privés, son excellence opérationnelle et ses savoir-faire d'entreprise générale et d'ensemblier pour concevoir, financer, réaliser et exploiter tout projet de construction. VINCI Construction France mobilise les ressources de plus de 18 000 collaborateurs et de plus de 300 implantations pour donner vie à des projets utiles aux hommes et aux territoires. VINCI Construction France intervient dans tous les métiers du bâtiment, du génie civil, des réseaux, des métiers de spécialités et du développement immobilier, en s'engageant sur la performance environnementale, sociale et sociétale de ses activités.